Регион

Какие гарантии и компенсационные выплаты причитаются работнику при расторжении трудового договора?

Какие гарантии и компенсационные выплаты причитаются работнику при расторжении трудового договора?

Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора, регламентируются гл.

15 мая — Международный день семьи

15 мая — Международный день семьи

В Усманском ДК прошло награждение многодетных семей

Россельхозбанк - Кредит для самозанятых ЛПХ под 5% годовых!!!

Россельхозбанк - Кредит для самозанятых ЛПХ под 5% годовых!!!

Данный кредит подходит для граждан в возрасте от 23 до 70 лет, у которых в собственности имеется земельный участок и которые зарегистрированы в МИФНС в качестве самозанятых.

Несколько улиц Липецка останутся без холодной воды

Несколько улиц Липецка останутся без холодной воды

В связи с необходимостью проведения ремонтных работ «РВК-Липецк» 16 мая с 10:00 до 20:00 ограничит пода

Спартакиада трудящихся

Спартакиада трудящихся

Спартакиада трудящихся Елецкого муниципального района. Команда сельского поселения Казацкий сельсовет - серебряный призёр!!!

Подрядчик отремонтирует тротуар моста на улице Терешковой в рамках гарантийных обязательств

Подрядчик отремонтирует тротуар моста на улице Терешковой в рамках гарантийных обязательств

Специалисты восстановят тротуарные плиты и асфальтобетонное покрытие в районе дома №42 по улице Терешковой.

Коррозия или взрыв газа: рассматриваются две версии провала асфальта на мосту через Каменный лог

Коррозия или взрыв газа: рассматриваются две версии провала асфальта на мосту через Каменный лог

Управление главного смотрителя города выясняет причину провала асфальта на мосту через Каменный лог.

Новая водонапорная башня в поселке Маяк Елецкого района

Новая водонапорная башня в поселке Маяк Елецкого района

   Благодаря национальному проекту более 500 человек будут обеспечены качественным водоснабжением.

Право работника на замену оплачиваемого отпуска денежной компенсацией

Право работника на замену оплачиваемого отпуска денежной компенсацией

В соответствии со статьей 126 Трудового кодекса Российской Федерации часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.